【本文来自《我建议取消中考,中小学学制缩短,改为10年免费义务教育》评论区,标题为小编添加】
其实对于就业压力,曾经的国企的师徒制就很好,从基层到管理层(特别对最广大的基层制造业,农业,基本医疗,教育,运输等行业),每一个在岗的职工至少带一个徒弟(年龄不限,退休前均可申请),或者更进一步,上午带一个徒弟,下午一个,晚班一个,后半夜一个,国家适当补贴,学徒出零头学费,出师要国家组织正规考核,考核成绩及实际老师操作视频计入档案。
供后续用人单位参考,这样总比大量适龄人员游离于主要就业行业,而导致缺乏跟上最新发展的技能和实践导致的恶性循环,这样做也比一次性的大面积劝退,再顶替就业要更好一些
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